ハローワーク一宮

ハローワーク一宮

ハローワーク一宮は、一宮市および稲沢市を管轄する公共職業安定所です。尾張西部の雇用を支える拠点として、繊維関連産業や製造業、物流・運輸業、商業・サービス業、医療・介護・福祉分野など幅広い求人を取り扱っています。名古屋市や岐阜県に近い立地を背景に、製造と物流の集積が進み、地域住民の生活を支える商業・サービス業の求人も多く見られます。職業相談や求人紹介、雇用保険の手続き、職業訓練の案内などを通じて、地域で働きたい方と事業所を支援しています。都市近郊の利便性と地場産業が結び付いた地域として、多様な就業機会が形成されています。

【管轄区域】一宮市、稲沢市

求人の傾向

一宮市の地域産業と求人傾向

繊維・製造業関連産業

一宮市は繊維産業で発展した地域として知られ、現在も繊維製品の製造や加工に加え、自動車関連部品、機械部品、プラスチック製品、食品製造などの事業所が立地しています。求人では、機械オペレーター、製造スタッフ、組立・加工、縫製、検査、品質管理補助、梱包・出荷作業、生産管理補助、工場事務などが見られます。未経験から始められる工場内作業から専門技術を活かす職種まで幅広い求人があります。

物流・運輸関連産業

名神高速道路や東海北陸自動車道など交通網に恵まれた立地から、物流・運輸関連の求人も多く見られます。配送ドライバー、倉庫作業員、仕分けスタッフ、フォークリフトオペレーター、入出庫管理、物流事務などが主な職種です。製造業や商業施設を支える物流拠点として、地域内外への流通を担う仕事があります。

商業・サービス業・事務職

市内の商業施設、小売店、飲食店、金融機関、各種サービス事業所では、販売スタッフ、レジ担当、接客スタッフ、調理補助、一般事務、受付、経理補助、コール対応、店舗運営補助などの求人が見られます。地域住民の暮らしを支える分野として、パートタイムやシフト制の求人も掲載されています。

建設・設備管理・生活基盤関連産業

住宅地や商業施設、工場、道路、公共施設などの整備や維持管理に伴い、建設・設備関連の求人が見られます。土木作業員、建築作業員、施工管理補助、CADオペレーター、設備保守、電気工事補助、警備スタッフ、施設管理、清掃スタッフなどが主な職種です。地域の生活基盤や産業活動を支える仕事として一定の需要があります。

医療・介護・福祉

市内の病院、診療所、介護施設、福祉施設、障害福祉サービス事業所、保育施設では、看護師、准看護師、介護職員、介護補助、看護助手、生活支援員、保育士、医療事務、調理補助、送迎スタッフなどの求人が見られます。地域医療や高齢者介護を支える分野として継続的な求人が掲載されています。

稲沢市の地域産業と求人傾向

製造業・機械関連産業

稲沢市には、自動車関連部品、プラスチック製品、建材、家具、機械関連製品などの製造事業所が立地しています。求人では、製造スタッフ、組立・加工、機械オペレーター、検査、品質管理補助、フォークリフト作業、ピッキング、梱包・出荷作業などが見られます。生産工程を支える軽作業から技術職まで幅広い職種があります。

農業・地域産品関連産業

稲沢市は植木や苗木の産地として知られるほか、米や野菜などの農業も行われています。求人では、農作業スタッフ、植木・苗木の管理補助、収穫作業、選別・出荷作業、造園補助、農産物販売補助などが見られます。季節に応じた短期雇用やパートタイム求人が掲載されることもあります。

物流・運輸関連産業

名古屋市や岐阜方面への交通利便性を背景に、物流センターや運送事業所が立地しています。配送ドライバー、倉庫作業員、仕分けスタッフ、フォークリフトオペレーター、物流事務、入出庫管理などの求人が見られます。製造業や商業施設への商品流通を支える仕事が地域雇用の一部を担っています。

商業・サービス業・事務職

市内の商業施設、小売店、スーパー、飲食店、生活関連サービス業では、販売スタッフ、接客スタッフ、レジ担当、品出し、調理補助、一般事務、受付、店舗運営補助などの求人が見られます。地域住民の日常生活を支える雇用が中心となっています。

建設・設備管理関連産業

住宅地や商業施設、道路、工場設備などの整備や維持管理に伴い、建設・設備関連の求人も見られます。施工管理補助、土木作業員、建築作業員、設備保守、電気工事補助、CADオペレーター、警備スタッフ、施設管理などが主な職種です。

医療・介護・福祉

病院、診療所、介護施設、福祉施設、保育施設では、看護師、准看護師、介護職員、介護補助、看護助手、生活支援員、保育士、医療事務、送迎スタッフなどの求人が見られます。高齢化に伴う介護需要や地域医療を支える分野として継続的な需要があります。

所在地・電話番号・営業時間

【ハローワーク本署】ハローワーク一宮
住所
〒491-8509 愛知県一宮市八幡4-8-7
一宮労働総合庁舎
電話番号
0586-45-2048(自動音声)
利用時間
平日 8:30~17:15

※各種手続き・求人申し込み・職業相談は16:00までのご来所を推奨

アクセス
名鉄「西一宮駅」から徒歩約3分
休業日
毎週土曜日、日曜日、祝日、年末年始
【愛知県:ハローワーク活用ガイド】

伏見「栄国際ビル」で若者・新卒・外国人・一般のワンストップ就活

名古屋市中区の伏見・栄エリアにある「栄国際ビル」内には、若年層の就職をマンツーマンで支える「愛知わかものハローワーク」や「愛知新卒応援ハローワーク」に加え、多様な人材の就労をサポートする「名古屋外国人雇用サービスセンター」が同居しています。東海地方最大の雇用市場を誇る名古屋の中心部で、それぞれの年齢や希望に合わせた専門性の高いキャリアカウンセリング、実践的な面接対策セミナー、豊富な求人情報の収集をワンフロア感覚で効率よく同時に受けられる高い機能性が大きな強みです。

ハローワークでできること:仕事探し・相談・雇用保険の主なサービス

ハローワーク(公共職業安定所)は、仕事をお探しの方や求人事業主の方に対して、職業紹介、雇用保険、雇用対策などのサービスを無償で提供する、国(厚生労働省)が運営する総合的雇用サービス機関です。


施設によって取り扱う業務、受付時間、夜間・土曜開庁の有無が異なります。雇用保険の手続きなど一部の手続きは、住所地や事業所所在地を管轄するハローワークでの手続きが必要な場合があります。来所前に、最寄りのハローワークの所在地・受付時間・必要書類を確認してください。


1. 仕事探し・職業相談の支援

仕事を探している方に対して、求人情報の提供、職業相談、職業紹介、応募書類・面接の相談、職業訓練の案内などを通じて、就職活動を支援します。

求人情報の提供 全国のハローワークで受理した求人情報を無料で検索できます。窓口だけでなく、ハローワークインターネットサービスでも求人検索ができ、求職者マイページを利用すると検索条件や気になる求人を保存できます。
職業相談・紹介 職員が希望条件、経験、スキルなどを確認しながら、求人探しや応募先の検討をサポートします。必要に応じて求人事業所への条件確認、紹介状の発行、応募に向けた相談も行います。
応募支援 応募書類(履歴書・職務経歴書)の書き方指導や添削、模擬面接、面接対策などを行います。
就職支援セミナー ビジネスマナー、PCスキル、自己PRの方法など、就職活動に役立つ各種セミナーを開催します。
職業訓練のあっせん スキルアップやキャリアチェンジを目指す人に対し、ハロートレーニング(公共職業訓練・求職者支援訓練)の情報提供や受講あっせんを行います。
専門的な支援 若者、新卒者、ミドルシニア、高年齢者、障害のある方、子育て中の方、外国人求職者など、状況に応じて専門窓口や専門施設で相談できる場合があります。
オンラインサービス ハローワークインターネットサービスでは、全国の求人検索、求職申込み、求職者マイページの利用、求人検索条件の保存、オンライン自主応募、ハローワークからのオンライン紹介などが利用できます。オンライン登録だけでは一部利用できないサービスもあるため、必要に応じて窓口で相談してください。

求人票の内容と実際の労働条件が異なると感じた場合は、ハローワークに相談できます。応募前に気になる条件がある場合も、窓口で確認方法を相談すると安心です。


2. 雇用保険に関する業務

失業した方や、育児・介護などで休業する方の生活と再就職を支える公的保険制度に関する手続きを行います。

失業等給付の手続き 雇用保険の基本手当(いわゆる失業保険)の受給資格の決定、失業の認定、給付金の支給などを行います。
各種給付金の手続き 育児休業等給付、介護休業給付、教育訓練給付など、在職中・休業中の方に関係する各種給付の手続きに対応します。育児休業等給付には、出生時育児休業給付金、育児休業給付金、出生後休業支援給付金、育児時短就業給付金などがあります。
事業主の手続き 企業(事業主)からの雇用保険の適用や被保険者の資格取得・喪失などの手続きを受け付けます。

3. 雇用対策・企業支援

企業の人材確保や雇用管理の改善に向けて、求人受理、求人条件の確認・助言、雇用関係助成金の相談、障害者雇用や高年齢者雇用に関する指導・支援などを行っています。

求人受付 求人を出す事業主向けに、求人申込み、求人条件の確認・助言、人材確保に向けた相談などを行います。求職者向けページでは、必要に応じて簡潔に紹介すると読みやすくなります。
各種助成金の手続き 雇用調整助成金、特定求職者雇用開発助成金、キャリアアップ助成金など、雇用や人材育成に関する各種助成金制度の相談・申請手続きを受け付けます。
雇用管理の指導 障害者雇用率達成指導、高年齢者雇用確保措置に関する指導、求人条件や雇用管理の改善に関する助言などを行います。